Ihre Karriere bei NMH in Hohentengen

Aktuell beschäftigt die Firma NMH ca. 120 Mitarbeitende.

Die NMH GmbH befindet sich in 88367 Hohentengen, Am Flugplatz 2.

Die NMH GmbH wurde 1943 in Hohentengen unter dem Namen Josef Fimpel gegründet.

Folgende Benefits werden unseren Mitarbeitenden angeboten: - Unbefristeter Arbeitsvertrag -️ modernste Arbeitsmittel und neuste Maschinen - Flexibler Arbeitsbeginn in der Normalschicht ‍- individuelle Karriereförderung - Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld - Eurorad Bikeleasing - Altersvorsorge mit der NMH-Betriebsrente - abwechslungsreiche Tätigkeiten -️ Corporate Benefits - Essenszuschuss - Wasserspender - Obstwochen

Die Firma NMH ist der Spezialist in den Bereichen Sondermaschinenbau, Mess- und Montagetechnik, Automations- und Softwarelösungen, Lohnfertigung und Kunststofftechnik in Hohentengen.

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"NMH" steht für Nagel, Müller, Hohentengen.

In unserer elektrischen Konstruktion werden unter anderem, mit EPLAN P8, Schalt- und Stromlaufpläne entwickelt. Unsere Elektrokonstrukteure entwickeln außerdem die SPS-Programme, um die Maschinen zum Leben zu erwecken. Hier sind vor allem Techniker und Bachelor mit der Fachrichtung Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik beschäftigt.

Ganz egal ob im Einkauf, am Empfang, im Vertrieb, im Marketing, im Personalwesen, im Bereich Finanzen, als Sachbearbeiter oder Referent, Vielfältigkeit sowie Abwechslung sind garantiert. Mit einer abgeschlossenen Ausbildung bzw. einer Weiterbildung oder einem Studium haben Sie bei uns beste Chancen auf Ihren Traumjob.

In unserer top modernen und digitalen Fertigung ist sehr vielseitig aufgestellt. Hier werden Produkte sowohl für unseren eigenen Maschinenbau, als auch Einzelteile und Serienproduktionen gefertigt. Um diese große Anzahl an unterschiedlichen Anforderungen abdecken zu können, benötigen wir ein starkes und vielseitiges Team, sowie einen hochmodernen Maschinenpark. Unsere Fertigungs- und Produktionsmitarbeitenden decken einige Berufsfelder ab. Dazu gehören Entgrater, Säger, CNC-Fachkräfte und Fräser, Dreher, sowie Qualitätsprüfer und CAM-Programmierer. Hauptsächlich beschäftigen wir dort Mitarbeitende, die eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall haben. Dazu gehören beispielsweise Zerspanungsmechaniker oder Industriemechaniker.

Unsere Programmierer beschäftigen sich damit, unsere digitalen Lösungen weiterzuentwickeln. Sie sind unter anderem für die Entwicklung der "Smart Eco Box", sowie unserer Software zur digitalen Fertigung "CoCo" zuständig. Hierzu beschäftigen wir Softwareentwickler, die die Hochsprachen C++ und/oder C# beherrschen. Diese haben meist einen technischen oder elektrischen Hintergrund und haben ein Studium im Bereich Physik, Informatik oder Ingenieurwissenschaften abgeschlossen. Auch Techniker für Informationstechnik oder Mitarbeitende mit einem anderen Hintergrund aus der IT finden dort ihren Platz.

In der mechanischen Konstruktion werden die Pläne für unsere Lösungen entwickelt, konstruiert, entworfen und angepasst. Dort sind technische Produktdesigner, Projektleiter für Konstruktion und Techniker mit der Fachrichtung Maschinenbau beschäftigt. Unsere Projektleiter begleiten unsere Lösung bis zur Inbetriebnahme und sind die Ansprechpartner für unsere Kunden.

Unser Montageteam besteht aus Servicetechnikern, Mechatronikern und Elektronikern, die eine abgeschlossene Berufsausbildung aus den entsprechenden Bereichen mitbringen. Auch KFZ-Mechatroniker und Elektriker aus dem Handwerk sind Teil unseres Teams. Für alle Aufträge außer Haus wird selbstverständlich ein Servicefahrzeug bereitgestellt. Unsere Monteure sind reisebereit und weltweit auf Montage bei unseren Kunden eingesetzt. Dort findet der Aufbau und die Inbetriebnahme der verschiedenen Komponenten unserer Anlagen statt. Unter Reisebereitschaft kann man sich eine Reisetätigkeit, je nach Beruf, von ca. 25-50 % pro Jahr vorstellen. Die restliche Zeit sind die Monteure bei uns im Haus tätig, wo sie für die Montage und die Inbetriebnahme der Baugruppen sowie der Verdrahtung und Verkabelung der Anlagen verantwortlich sind.

Weitere Bereiche sind der Warenein- und ausgang in dem wir Lageristen und unsere eigenen Fahrer beschäftigen. Nicht wegzudenken sind auch unsere Mitarbeitenden in der Instandhaltung, sowie unsere Mitarbeitenden aus der IT und unsere Reinigungskräfte.

Die Abteilung Kunststofftechnik beschäftigt Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik und Einrichter, die unsere Maschinen Auf- und Abrüsten, die Prozesse überwachen, Werkzeuge warten und die Teile auf Ihre Beschaffenheit und Qualität kontrollieren. Dort werden Produkte für folgende Branchen hergestellt: Automotive, Bauindustrie, Medizintechnik, Maschinenbau, Hausgeräte und Nutzfahrzeuge.

Die Stellen, die auf unserer Karriereseite ausgeschrieben sind, sind aktuell.

Gerne dürfen Sie sich bei uns auch initiativ bewerben. Wir prüfen dann, inwiefern wir Ihnen eine Stelle anbieten können, die Ihren Wünschen und Qualifikationen entspricht.

Gerne dürfen Sie sich an Frau Ludmila Frick-Rudi wenden. Sie ist die Ansprechpartnerin für alle Fragen rund um unsere Stellenangebote. Unter folgenden Kontaktdaten erreichen Sie Frau Ludmila Frick-Rudi: karriere@nmh.de; 07572/7619-56.

Wir bilden in den folgenden Berufen aus: - Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) - Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) - Ausbildung zum Technischen Produktdesigner (m/w/d) - Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) - Ausbildung zum Kunststoff- und Kautschuktechnologe (m/w/d)

Bei bei entsprechenden Leistungen sind deine Übernahmechancen bei uns im Betrieb sehr gut.

Deine Bewerbungsunterlagen sollten neben deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf auch dein letztes Schulzeugnis beinhalten. Ein Foto ist keine Pflicht, rundet deine Bewerbungsunterlagen jedoch ab. Bitte achte darauf, dass deine Unterlagen möglichst vollständig und fehlerfrei sind.

Gerne darfst du ein Praktikum bei uns machen. Melde dich einfach bei uns mit deinem gewünschten Zeitraum und gebe den Bereich an, den du näher kennenlernen möchtest.

Solange der die Ausbildungsstelle auf unserem Karriereportal angezeigt wird, kannst du dich darauf bewerben. Sobald die Stellen besetzt sind, sind sie nicht mehr unter den Stellenanzeigen zu finden.

Die Ausbildung beginnt zum 01. September des jeweiligen Jahres.

Gerne können Sie sich jederzeit erneut bei uns bewerben.

Sie haben die Möglichkeit, sich direkt über unsere Karriereseite, innerhalb von 60 Sekunden, zu bewerben. Gerne dürfen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch über das Stellenangebot unter "Jetzt bewerben" einreichen.

Falls Sie Unterlagen vergessen haben, bzw. Ihnen die Unterlagen zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorlagen, dürfen Sie uns diese nachträglich an karriere@nmh.de zusenden.

In der 60 Sekunden Bewerbung geben Sie lediglich Ihren vollständigen Namen, Ihre E-Mail-Adresse und Ihre Telefonnummer an. Sie haben außerdem die Möglichkeit, eine kurze Nachricht zu hinterlassen. Dort geben Sie bspw. an, für welchen Bereich oder welche Stelle Sie sich interessieren. Wir melden uns dann bei Ihnen.

Sollten Sie sich für die 60 Sekunden Bewerbung entscheiden, dann benötigen wir zunächst keinerlei Unterlagen von Ihnen. Wir freuen uns, wenn wir einen Lebenslauf und Ihre Zeugnisse, sowie ein Anschreiben erhalten, diese sind jedoch für den ersten Kontakt kein Muss.

Wir prüfen automatisch, ob Ihr Profil und Ihre Wünsche auf weitere Stellen passen würden.

Bitte geben Sie folgendes an: - Wie wurden Sie auf uns aufmerksam? - Aus welchem Grund bewerben Sie sich bei uns? - Welche Qualifikationen bringen Sie mit? - Wie hoch ist Ihre Gehaltsvorstellung? - Was wäre der früheste Eintrittstermin?

Gerne können Sie sich als Quereinsteiger bei uns bewerben. Wir prüfen gerne ob wir eine passende Stelle für Sie haben.

Gerne dürfen Sie Ihre Unterlagen an Frau Ludmila Frick-Rudi richten. Sie ist die Ansprechpartnerin für alle Fragen rund um Ihre Bewerbung. Unter folgenden Kontaktdaten erreichen Sie Frau Ludmila Frick-Rudi: karriere@nmh.de; 07572/7619-56.

Gerne dürfen Sie sich in einer Bewerbung auf mehrere Stellen bewerben. Bitte erwähnen Sie die potentiellen Stellen in Ihrem Anschreiben.

Die maximale Dateigröße ist aus technischen Gründen auf 5 MB begrenzt. Wir empfehlen Ihnen, Ihre Dokumente in einer Datei zusammenzufassen und in einem gängigen Format (bspw.: pdf) hochzuladen.

Machen Sie sich Gedanken über Ihre gewünschte Stelle. Bereiten Sie Antworten auf mögliche Fragen vor. Auf unserer Homepage finden Sie einige wichtige Informationen über NMH. Treffen Sie die passende Outfitwahl gemäß der Stelle und bereiten Sie Stift und Papier vor.

Das Ziel des Vorstellungsgesprächs ist es, sich gegenseitig kennenzulernen und offene Fragen zu klären. Nutzen auch Sie die Chance und stellen Sie uns Ihre Fragen. Seien Sie ehrlich und erzählen uns etwas über Sie. Lassen Sie uns wissen, dass Sie sich vorab gut informiert haben.

Nach einem erfolgreichen Vorstellungsgespräch bieten wir Ihnen im nächsten Schritt die Gelegenheit, weitere Einblicke in die Aufgaben und Abläufe Ihrer gewünschten Stelle zu gewinnen. Dabei lernen Sie innerhalb eines Tages auch Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen kennen.

Nachdem Sie sich erfolgreich bei uns beworben haben, erhalten Sie unmittelbar eine Eingangsbestätigung. Danach werden Ihre Unterlagen durch unsere Personalabteilung und den zuständigen Fachbereich geprüft. Wir kommen nach spätestens zwei bis drei Wochen wieder auf Sie zu. Gerne lernen wir Sie vorab in einem Telefoninterview kennen. Passen unsere Ansichten zu der Stelle zusammen, dann laden wir Sie zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch bei uns vor Ort ein.